我当初去做销售，坦率的讲，主要还是看重它的收入，对时间的灵活支配，可以和各种不同的人打交道，工作了这些年后，现在有时间做下来，总结总结，对自己前几年的工作进行了反思。这事情的起因是我在一家外企做了一年多的销售经理，由于一些原因达不到销售的指标要求，一个月前我辞职了，目前正在找工作。
我思考和感到困惑的问题：
1. 我是外贸本科毕业，从商务助理转做销售已经有4年多的时间，期间有很成功的时期，感觉真的很不错，收入也很可观，辛苦是辛苦，但有成就感。也许是环境变化了，竞争更激烈了，到了这个新公司，职位上和薪金上是提高了，产品的变化不是特别大，按行业的划分需要开发一些新的客户，以前的公司，各方面配合都不错，现在是程序很烦琐，需要得到帮助的人往往得不到。也许是我强调了太多的客观，如果你努力了，但仍做不到，结果你还是要承受的。我现在开始对销售这个工作产生了厌倦的情绪，也许一个人不能长时间的在这样的压力下工作，需要调整，也许随着年龄的增长，这个工作也不是很适合我了，因此我现在找工作很困惑，不知是不是应该改行不做销售了，我今年已经29岁了。
2. 两年的商务工作虽说对商务有些了解，但还是比较模糊，以我目前的资格，我如果不去做销售工作，申请如象商务这样的职是否可以，成功的把握大吗？申请经理这样的职务可以吗？如果不是考虑商务工作，那我还可以做些什么工作呢？我的一些同学在读MBA，我也曾经有过这样的念头，但完全的脱产去学习，经济上的压力还是会很大，主要是对毕业能做什么不清楚，只是感觉有好处，大家都学，也就去学。没有很认真的来考虑将来的长远发展问题。
也许是当局者迷，好象是有很多的选择，但实际上该如何来做还是不清楚，我也知道我不能再象现在这样总是动来动去，象我的年龄，是需要确定一个比较稳定的职位和发展，希望可以得到你的帮助和指导。
建议看法：
你现在能坐下来思考这样的问题，实在是个很值得庆幸的事情，如果再过五年八年你再来想，代价就更大了。没有人可以在未从事某项他不了解的工作前就可以准确预料自己是否适合做那样的工作，但重要的是如果个人可以及时来做些调整，在一定的程度上可以弥补由于没有时间实践所带来的遗憾，这对发展是非常关键的。也正是由于这样的不确定性，规划也才成为需要。
关于提到的销售问题，目前无论是技术的进步还是媒体渠道的增加（网络的发展应用）都无法使从事销售工作的人从压力下得到完全的解脱，我们期待有一天，市场高度成熟，一切都变的如此透明，不管是民用的消费品还是工业产品，都可以象宝洁洗发水那样在电视上做广告而产生不错的效果。
从道理上讲，经验的积累是对任何工作都有积极的作用，实际的情况也的确如此，但销售的特点决定了他还有另外的一方面，也就是不利的因素。技术性强的工作会随着个人年龄经验的增加而变的更有价值，但销售往往这个效应不是很明显。如果你从事的销售工作技术含量比较低，这个问题就会比较突出，不知你是否分析了你失败的原因，根据原因来考虑是否要改行也许更有说服力。你的年龄方面的看法我是同意的。
商务是个大概念，不同的公司会有不同的界定和做法，和销售比起来，通用性还是差一些，但实质的内容上不会差别很大。若做这样的工作，相信你的专业和两年工作经历应该是有一定的基础。在职位的叫法上，公司间是不同的，也就是说，申请时，要去把握实际工作的内容而不是名称上叫什么，经理是否合适，还是要看具体的要求和职责，有些公司的经理所做的事情可能还不如一些公司不叫经理的人做的多，因此凭职位名称来做判断是不准确的。
读MBA最好要有明确的目的，我们拿它不该做个摆设，而是要去用，否则时间和金钱上也许都不值得。
职场贴士：知彼者，智也；知己者，大智也