阅读: 620
上班“超时”，中国上班族高于全球水平。近日，全球知名的办公服务商雷格斯(Regus)发布了一项关于工作时间的全球性调查。调查结果显示，我国有近三分之一的人每天工作超过8小时，远高于全球平均水平，而约30%的国人回家后还经常需要继续工作。
近年来，发达国家经济复苏乏力，而新兴市场国家经济保持高速增长，这无疑提高了新兴市场国家上班族的长时间工作压力。
调查称，27%的中国上班族，通常每天工作9到11个小时；相比之下，全球比例为38%。每天工作 11 个小时以上的中国上班族为5%。此外，29%的中国上班族每周超过3次需要将工作带回家完成，而全球的比例为43%。其中，小企业员工(33%)比大企业员工(22%)更可能把工作带回家干。
雷格斯东亚区总裁韩蓝霆表示，这项调查显示，人们对工作和家庭之间的界限已变得越来越模糊。在中国的大城市，超过60%的白领面临着过度劳累引发各种疾病的风险。
此外，调查发现，在全球范围内，小型企业的员工比大公司员工更可能被工作时间所束缚。
●小链接
雷格斯于1989年成立于比利时布鲁塞尔，总部设在卢森堡，并在伦敦证券交易所上市。
雷格斯的这项调查收集了85个国家12000多名商务人士的意见。
●新闻延伸
远程办公员工效率更高
雷格斯表示，调查发现远程和移动办公人员的工作时间普遍较长，但越来越多的证据表明，远程办公人员的效率更高，对工作满意度更高，而且工作压力较轻。
因为这部分员工花在通勤路途上的时间通常非常少，因此有更多的时间投入工作。
此外，企业帮助员工在离家更近的地点上班，让他们更独立地掌控时间，这有助于缓释工作生活之间的矛盾，有助于提高员工的工作效率，改善对公司的忠诚度以及员工的身心健康。(记者 王进雨 黎史翔)职场贴士：当面陈述不同意见。“当面不说，背后乱说；开会不说，会后乱说。”这种人历来为领导所深恶痛绝。背后谈论与领导的分歧，不仅无助于问题的解决，反而让领导觉得你是两面三刀的人。
分享给亲友.
下一篇:珠三角九市联招提供近5万职位 下一篇 【方向键 ( → )下一篇】
上一篇:7成人曾遭遇职场冷漠 工作压力增大关系冷淡 上一篇 【方向键 ( ← )上一篇】
快搜