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职场上很多人不再一味地追求稳定了，为了更好的职业生涯发展和更高的薪资，选择跳槽者比比皆是，这没什么。但跳槽毕竟是一件大事，还是要三思而后行。特别是对于刚毕业的职场新人，第一份工作是你职业生涯的起点，即使手中抓着一把烂牌，也要衡量一下这份工作到底能不能带给你成长，因为工作大同小异，你不能确保下一家公司会更好。
别轻易放弃手中的“烂牌”
应届毕业生最爱跳槽，一份工作往往坚持不到半年，就跳槽了。当年辛辛苦苦找到的工作，很轻易地就放弃了。
当然，说是这么说，真正能行动起来的人估计也没这么多。如果半年前经过那么多比较和思考选的工作特别不合适，现在能选得更好吗？知道不喜欢这个单位容易，谁在工作上没点小不满呢？
前段时间看一档电视节目，有一个艺人说了这么一句话：“以前的人，什么东西坏了就想修；现在的人，什么东西坏了就想换。”话里蕴含的道理让人深思：人生遇到不满意的境况，你是想修呢，还是想换呢？
现代社会的开放和自由程度已经远超从前，换工作已成为平常事，甚至有时候还成了一种正面的标榜：我是有想法有行动力的人，我是不安于现状不轻易屈服的人，我是不畏束缚有勇气从零开始的人！
可是，这样真的都很好吗？
打过德州扑克的人都知道，拿到牌之后，参与者是可以根据手里牌的情况选择“参与”或者“放弃”的。我第一次玩的时候过于谨慎，一看手里的牌不是明显极好就选择放弃，结果呢？几轮下来都没参与几次，净赔了一堆盲注。实际上，极好和极坏的牌都是罕见的，关键看你怎么打。一看不是非常好就放弃，看似是“以小失换大稳”，其实结果可能是“求小败而弃良机”。
没想清楚之前，请千万别轻易放弃手中所谓的“烂牌”
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